到3月31日，江西共有410.5万人实现跨省劳务输出，较去年春节后同期降低4.9个百分点。返乡人数同比增加，跨省劳务输出人数同比下降，总体呈现流动“逆差”，越来越多江西人愿意本地就业。新闻发布会上透露，根据对园区企业全年用工计划调查，年内江西尚需要招工14.1万人。

与此同时，今年一季度，江西新增发放小额担保贷款25.8亿元，同比增长23.44%。通过小额担保贷款直接扶持个人创业1.8万人次，同比增长27.66%。到今年3月底，江西已经累计发放小额担保贷款565亿元，保持全国领先。

从今年1月1日起，江西基础养老金标准提高到80元，增幅达45.5%，惠及全省437万城乡居民，提高后，江西城乡居民基础养老金标准在中部排第2位。同时，未参保城镇大集体企业退休人员、返城未安置就业知青等人员的养老生活补助标准也同步提高，由每人每月335元调整为355元，月人均增加20元。

会上透露，江西拟定的2015年调整企业退休人员基本养老金方案经省政府同意后，已上报审批。待审批同意后，将尽快将新增加的基本养老金发放到企业退休人员手中。

为减轻企业负担，江西降低了失业保险费率。从今年3月1日起，全省失业保险缴费比例统一从3%下降至2%，其中用人单位缴纳的失业保险缴费比例从2%下降至1.5%，职工个人缴纳的失业保险缴费比例从1%下降至0.5%。仅此一项，每年至少可以减轻用人单位和职工个人缴费负担3.5亿元以上。

为稳定就业岗位，江西实施了稳岗补贴政策。对采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位的四类企业（即实施兼并重组企业、化解产能严重过剩企业、淘汰落后产能企业、经国务院批准的其他行业企业），具备生产经营活动符合国家及江西产业结构调整政策和环保政策、依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费、上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率、企业财务制度健全且管理运行规范等条件的，可按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予稳岗补贴，所需资金从失业保险基金中列支。

从2015年1月1日起，符合稳岗补贴条件的企业，可以每年在3~6月向参保地人社部门申请一次稳岗补贴。

下一步，江西省人社厅还将把此项政策扩大到所有依法参保缴费、不裁员或少裁员的企业。