立师德,为教师队伍铸魂;提素质,为教师队伍强基
省委教育工委委员、省教育厅副厅长程裕秋:江西制定出台《教育强省建设规划纲要(2024—2035年)》《江西省加强基础教育教师队伍建设三年行动方案(2025—2027年)》,科学编制“十五五”教育发展规划,强化教育家精神引领,健全师德师风建设长效机制,提升教师教书育人能力,优化教师管理和资源配置。一是立师德,为教师队伍铸魂。始终将师德师风作为教师评价的第一标准,把师德表现作为教师资格准入、招聘引进、职称评聘、岗位聘用、导师遴选、评优评先、项目申报等的首要要求,健全教师准入、师德考核、舆情监测、线索核查、分类处置、追责问责等师德师风建设一体化机制,对师德违规行为“零容忍”。二是提素质,为教师队伍强基。开展教育部基础教育教师学历提升试点,深入实施基础教育师资硕士研究生培育计划、乡村教师学历提升计划。三是优管理,为教师队伍赋能。四是振师道,为教师队伍聚力。持续落实义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平政策,健全义务教育教师工资待遇随当地公务员工资待遇动态调整的联动机制。