


来源:宜春发布
近日
宜春市应急管理局公布了
第二批“吹哨人”制度正面典型案例
一起来看看
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案例一:
2026年2月22日,樟树市某药业有限公司液氯汽化岗位员工在工作时发现液氯库行车动力电缆存在部分断裂,遂立即将相关情况上报至生产部。经查,行车动力电缆处于即将断裂状态,可能导致转运液氯钢瓶过程中出现突然停车、坠落风险。设备部连夜进行抢修,确保行车处于安全运行的状态。公司依据事故内部隐患奖励制度,奖励该员工500元。
案例二:
2026年3月5日,宜春某制药有限公司四车间员工在日常工作中发现缓冲罐V10502、V10503的安全阀DN40泄压出口管采用DN25管道,存在管径不匹配、不符合安全规范要求的问题。发现隐患后,该员工第一时间向车间管理人员汇报,并主动配合、组织机修人员及时完成整改,有效消除了安全风险,避免了潜在事故发生。为表彰其认真负责、主动排查隐患、积极落实整改的行为,公司研究决定,给予该员工现金奖励50元。
案例三:
2026年4月12日,宜春市袁州区某公司员工在巡查时发现:265地磅下方尾矿库道路旁,喷淋除尘用水箱基础边坡存在滑移、垮塌安全隐患。经现场核查,隐患情况属实。公司第一时间通知水电车间完成隐患整改,并对该名员工给予现金奖励200元。
来源:宜春市应急管理局