九江彭泽县：建强红色驿站 为新就业群体蓄力赋能

“以前组织关系在老家，一年参加不了几次组织活动，现在有了驿站党支部，随时都能找到组织，心里很踏实。”近日，在江西省彭泽县矶山工业园区危货司机驿站，党员司机潘华龙感慨。为破解组织覆盖难、服务凝聚难、业务融合难、治理融入难问题，近些年来，彭泽县推进红色驿站建设，在组织网络、服务阵地、资源共享、治理模式上持续发力。

织密组织强堡垒。构建“行业固定堡垒+驿站流动家园”相结合的覆盖体系，在重点行业成立行业党委或行业党支部，灵活组建驿站党支部，探索“行业党委指派党员+属地党员参与+吸纳群体党员”组织模式。截至目前，彭泽县已设立钓鱼台网约家政驿站党支部、矶山工业园区危货司机驿站党支部、外卖骑手联合党支部等5个特色党支部，让流动党员在服务阵地“落户”。

精准服务暖人心。按照“站点跟着人流走、功能围着需求转”原则，分类打造特色驿站矩阵。在矶山工业园区，建设集停车、洗浴、维修等服务于一体的司机驿站；在联盛快乐城商圈，打造集换电、热餐、休憩等功能于一体的骑手之家；在电商产业园，建设配备专业直播间和选品中心的直播电商驿站；在社区养老服务中心，嵌入网约家政服务驿站。如今，全县主要驿站日均服务超320人次，货车司机驿站满意度达98%，外卖骑手、网约家政等服务好评率超95%，真正实现了“服务就在身边、温暖触手可及”。

聚合资源增效能。探索“党政资源注入公信力、市场资源增添活力源、社会资源扩充服务包”的融合路径，由彭泽县委组织部、县委社会工作部、交通运输局、商务局等部门协同提供政策、场地、资金支持，引导重点企业参与驿站运维，引入京东冷链等专业资源，整合工会、团委等群团力量常态化开展送清凉、送义诊等服务，联动司法、人社等部门在驿站设立“蹲点服务岗”，提供社保代办、劳动争议调解等专项服务。通过“组织引领、企业参与、社会协同”的多元格局，驿站服务从“单项供给”走向“多元共治”，实现了政治功能与社会服务的有机统一。

融入治理当主角。引导新就业群体从“被服务者”转变为“治理合伙人”。通过“码上建言”“驿站议事会”“长江夜话”等载体，广泛收集群体诉求，建立县领导领衔督办、部门限时办结机制，赋予优秀骑手、司机“社会治理督查员”“食品安全吹哨人”等公益身份，鼓励他们随手反馈环境卫生、安全隐患等问题线索。目前已收集有效线索126条，协助解决治理问题170余个。

“新就业群体是城市运行的重要‘毛细血管’，红色驿站既是服务窗口，更是引领阵地。”彭泽县委组织部副部长穆耕海表示，“我们将持续擦亮‘红色蒲公英’党建品牌，建强红色驿站，把组织建在链上、服务送到点上、治理融进心上，让党旗在新就业群体一线高高飘扬。”（崔远兵 占传松）