产业引才、平台聚才、服务留才，抚州打出“硬核组合拳”广聚天下英才

本报讯 （记者 张婷）近日，江西星翼储能科技有限公司负责人范良明谈及团队入选江西省科技创业人才团队一事，感慨道：“我是土生土长的南城人，带着成熟的储能技术回乡创业，能入选省级人才计划，离不开市、县两级政府的全程帮扶，更得益于抚州优良的营商环境，让我们有了扎根家乡、深耕发展的十足底气。”这支科创团队，实现了我市科技创业人才团队入选该计划的“零的突破”。

范良明的返乡之路，始于2023年一场精准的招商活动。彼时，南城县赴广州开展招商工作，主动对接深耕储能行业多年的范良明，详细推介当地新能源产业规划与发展前景。范良明坦言：“正是家乡优良的营商环境和贴心周到的政务服务，让我下定决心把项目落户抚州。”在各职能部门的全程靠前服务下，项目仅用半年便实现落地投产。

星翼储能依托自主研发的全场景智能液冷储能系统，在行业中形成独特优势。其研发的液冷 CTP电池包，将电芯温差控制在2℃以内，循环寿命突破10000次，性能远超行业平均水平，配套的智能管理软件还能帮助客户降低约30%的用电成本。凭借过硬的技术实力，企业已与立讯精密、TCL暖通等行业龙头建立合作，稳步向市场应用“领跑者”迈进。

企业的快速成长与团队的亮眼成绩，折射出我市对科技人才工作的真抓实干。近年来，我市紧扣五大主导产业发展需求，秉持“不为我所有，但为我所用”的人才工作理念，在人才“引、育、留、用”全链条上精准发力，以务实举措广聚天下英才，为产业高质量发展注入源源不断的人才动能。

为让科创人才引得进，我市以科技成果转化为主线，创新构建“1+X”科技成果转移转化服务体系。通过常态化举办成果对接活动，吸引哈工大、南昌大学等92所高校及科研院所的447位专家来抚合作，推动111个项目成功落地。同时，深化“揭榜挂帅”机制，创新推出“科技定向邀榜”，成功对接41项产业技术需求，吸引400余位专家教授齐聚抚州，为产业发展筑牢人才基石。

在广纳英才的同时，我市持续建强高能级创新平台，让科创人才“留得住、干得好”。通过紧密对接丁文江、潘复生、张洪杰三大院士团队，推动上海交大丁文江院士团队与抚州高新区、比亚迪三方共建轻合金创新中心；推动重庆大学潘复生院士团队与临川区共建国家镁合金中心江西产业创新中心，助推镁合金产业实现“从无到有”的突破。东华理工大学团队成立的勘察设计研究院成功获批省级新型研发机构，系全省获批的五家省级新型研发机构之一。一批优质创新平台成为集聚科创人才的“强磁场”，推动人才链与创新链、产业链同频共振。

引才聚才的扎实举措，结出了丰硕成果。2025年，全市入选江西省科技创新人才和科技创业人才团队的总数创历史新高，居全省第4。其中，5人入选科技创新人才，数量居全省第2；1个团队入选科技创业人才团队。

人才引得来、留得住，更要用得好、尽其才。我市从金融支持和服务保障两端持续发力，全方位为科创人才创新创业保驾护航。探索科技金融改革试点，创新风险补偿“资金池+财政预算”双轨模式，为企业发放“科贷通”贷款370笔13.8亿元；创新推出“科惠保”，为65家科技企业提供5.8亿元科技创新风险保额，切实解决人才创业融资难题。同时，建立全流程人才服务机制，为省级人才项目申报开展精准画像、专家预审、模拟答辩等专业服务，用精细化服务让科创人才安心搞研发、放心干事业。

如今，抚州科技人才队伍不断发展壮大，人才链、创新链、产业链深度融合的良好格局加速形成，越来越多的科创人才、乡贤英才选择扎根抚州、筑梦抚州，以智慧和汗水为奋力谱写中国式现代化抚州篇章注入强劲动能。

来源：抚州日报