2025江西民营企业100强暨社会责任报告新闻发布会

新闻发布会现场（图片均由 省政府网黎穗 摄）

江西有声新闻发布厅第1282期：2025江西民营企业100强暨社会责任报告新闻发布会

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10月28日，江西省人民政府新闻办、省工商联联合举行2025江西民营企业100强暨社会责任报告新闻发布会，省工商联党组成员、副主席谢松岳发布和介绍有关情况。泰豪集团有限公司党委书记、董事会副主席杨剑，中大控股集团有限公司党委书记、董事长彭国禄出席新闻发布会，并回答记者提问。省委宣传部对外新闻处处长徐承主持新闻发布会。

省委宣传部对外新闻处处长徐承

徐承：

各位记者朋友：

大家下午好！欢迎出席省政府新闻办新闻发布会。

今天，我们邀请到省工商联党组成员、副主席谢松岳先生，泰豪集团有限公司党委书记、董事会副主席杨剑先生，中大控股集团有限公司党委书记、董事长彭国禄先生，请他们介绍2025江西民营企业100强暨社会责任报告有关情况，并回答大家的提问。

下面，先请谢松岳先生作介绍。

省工商联党组成员、副主席谢松岳

谢松岳：

各位媒体朋友：

大家下午好！诚挚感谢新闻界的朋友一直以来对全省工商联工作的关注和支持。首先，我就2025江西民营企业100强有关情况进行介绍。

从2013年起，江西省工商联根据全国工商联的统一部署，按照企业自愿参加为原则，依托全省各级工商联组织省内上规模民营企业参与调研。企业根据财务报表和实际经营情况填写调查表，由企业法定代表人签字确认，省工商联委托会计师事务所和有关单位对数据进行复核，并对调研数据进行分析，撰写分析报告，按照企业上年度年营业收入进行排序，形成全省民营企业100强榜单。全省共有752家去年营业收入1亿元以上的民营企业参与调研。

从调研数据来看，全省民营企业100强呈现规模不断增长、效益有所回落、产业特色鲜明、创新持续增强的特点。

从经营规模上看，2025江西民营企业100强入围门槛达到48.18亿元，较上年增加5.01亿元；2025江西制造业民营企业100强入围门槛为37.77亿元，较上年增加3.76亿元；2025江西服务业民营企业20强入围门槛为30.45亿元，较上年增加6.97亿元，以上入围门槛均创历史新高。

营收总额过百亿元的企业有38家，较上年增加2家，其中，江西双胞胎控股有限公司以1038.68亿元的营业收入位居榜首。江西方大钢铁集团有限公司、晶科能源股份有限公司分别以1007.33亿元和924.71亿元的营业收入分别位列第二和第三。

从经营效益上看，2024年度江西民营企业100强资产总额为8908.62亿元，比2023年度增加285.25亿元，增长3.31%，资产总额略有增加。民营业100强税后净利润274.20亿元，比2023年度减少了123.53亿元，其中，亏损企业有17家。

从产业结构上看，2024年度入围江西民营企业100强的企业继续以制造业为主导，共有73家制造业企业，营业收入占比为78.49%，吸纳员工人数占比81.45%，制造业继续成为产业主角。江西民营企业100强中，有38家企业从事有色金属冶炼和压延加工业，12家企业从事计算机、通信和其他电子设备制造业。12条制造业重点产业链中，已有不少民营企业营收过百亿。其中，有不少企业在近两年实现跨越式高质量发展，说明江西省持续深化“1269”行动计划、推动制造业数字化转型的政策成效显现。

从科技创新上看，民营企业加大研发投入，加强产学研合作，促进科技创新和产业创新深度融合。2024年度民营企业100强中研发经费投入强度超过3%的企业有29家，晶科能源股份有限公司、江西方大钢铁集团有限公司、联创电子科技股份有限公司等企业研发经费投入位居前列。

在此，很高兴为大家揭晓2025江西民营企业100强、制造业民营企业100强、服务业民营企业20强的榜单，因时间关系，我只宣布前10位。具体名单请大家参看会议发放的资料。

“2025江西民营企业100强名单”前10强企业分别是：江西双胞胎控股有限公司、江西方大钢铁集团有限公司、晶科能源股份有限公司、南昌华勤电子科技有限公司、中大控股集团有限公司、鹰潭铜产业发展投资股份有限公司、南昌龙旗信息技术有限公司、江西远桥金属有限公司、南昌勤胜电子科技有限公司、江西鑫润航达供应链管理有限公司。

“2025江西制造业民营企业100强”前10强企业分别是：江西双胞胎控股有限公司、江西方大钢铁集团有限公司、晶科能源股份有限公司、南昌华勤电子科技有限公司、南昌龙旗信息技术有限公司、江西远桥金属有限公司、南昌勤胜电子科技有限公司、泰豪集团有限公司、江西中力资源控股集团有限公司、鹰潭沪江铜基新材料有限公司。

“2025江西服务业民营企业20强”前10强企业分别是：鹰潭铜产业发展投资股份有限公司、江西鑫润航达供应链管理有限公司、江天农博城集团有限公司、华宏汽车集团股份有限公司、江西傲星科技有限公司、江西巨网科技有限公司、江西亦博国际贸易有限公司、江西华创时代铜箔销售有限公司、上饶市晋邦贸易有限公司、江西汇仁医药贸易有限公司。

接下来，我介绍下《江西民营企业社会责任报告（2025）》相关情况。

省工商联高度重视民营企业社会责任工作，将推动民营企业履行社会责任，作为促进“两个健康”的重要工作载体。《江西民营企业社会责任报告（2025）》是省工商联第7年组织编制的民营企业社会责任报告，系统总结了我省民营企业履行社会责任的实践成效与典型经验，主要表现为以下五个方面：

一是经济贡献持续增强。2024年，全省非公有制经济完成增加值2.14万亿元，增长6.4%，占全省GDP比重62.4%；全省民营经济对GDP、税收、进出口、销售收入贡献率分别达65%、71.4%、71.7%、87.4%。

二是就业保障精准有力。联合省教育厅、省人力资源社会保障厅开展“百城千校万企”促就业行动，活动共有440家企业参与，提供8130个岗位，精准对接江西省高校毕业生。与此同时，全省各地市共组织线下招聘活动374场次，线上招聘活动、直播带岗活动428场次，就业指导服务1739次，累计6105家民营企业提供岗位24.5万个。

三是创新驱动成效显著。截至2025年1月，全省拥有创新型中小企业4994家、专精特新中小企业4162家、专精特新“小巨人”企业270家。在参与调研的民营企业中，有41.7%的民营企业建立并完善科技创新管理体系，通过国家高新技术企业认定和通过科技型中小企业认定的民营企业均达36.4%，民营经济成为江西科技创新的生力军。

四是员工权益保障完善。调研数据显示，87.8%的企业建立职业健康安全管理体系。民营企业加强落实民主管理，增强员工的话语权与归属感。超过46%的民营企业积极在员工培训方面进行投入，其中34家民营企业培训投入超过100万元。

五是积极投身乡村振兴。截至2024年底，全省共3522家民营企业参与江西省“万企兴万村”行动，实施兴村项目数4659个，受益村庄达3246个，其中投资经营类项目1530个，实际投资266.21亿元；公益捐赠类项目3129个，累计捐款捐物16.68亿元。同时，乡镇商会在“万企兴万村”行动中展现出积极作用。截至2024年10月底，江西省共有951个乡镇商会，其中843个乡镇商会参与行动，占比达88.64%。

“2025江西省民营企业社会责任领先企业”名单依据《全国工商联民营企业社会责任评价指南（2025）》，基于江西省民营企业社会责任采集信息，评选得分靠前的100家企业形成。因时间有限，我重点宣读排名前十位的企业，分别是：中大控股集团有限公司、江西保太有色金属集团有限公司、江西银海砼业有限公司、江西济民可信集团有限公司、海力控股集团有限公司、泰豪集团有限公司、中阳建设集团有限公司、江西瑞康时代供应链管理有限公司、江西人之初营养科技股份有限公司、科睿特软件集团股份有限公司。

发布完毕。谢谢大家对工商联事业的关心支持！

徐承：

感谢谢主席！下面开始提问，提问前请举手，并通报一下所在新闻机构。好，开始。

江西日报提问

江西日报：

民营经济为江西省经济回升向好作出了重要贡献，江西省工商联采取了哪些措施助力民营经济发展壮大？

谢松岳：

感谢这位记者朋友的提问，这个问题我来回答。省工商联大力实施“凝心、助企、强基”三大工程，助力民营经济实现高质量发展。

一是持续强化思想政治引领。召开专题报告会、“井冈红”理想信念教育宣讲报告会以及省工商联第十二届执常委培训班，引导全省民营经济人士把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来。深入开展民营经济人士理想信念教育，全省工商联系统累计开展197场“井冈红”理想信念教育活动，覆盖9035人次。深入实施“赣商传承”民营企业接班人培训计划，组织学员赴井冈山、东莞、深圳等地开展集中学习与实地考察，助力年轻一代民营经济人士健康成长。

二是助力优化民营经济发展环境。聚焦民营企业关切，与相关政府部门召开政企面对面恳谈会，架起沟通桥梁，不断强化举措、提升服务，着力营造一流营商环境。聚焦民营企业融资难，与省委金融办共同召开全省金融支持民营企业高质量发展座谈会，开展工商联系统金融服务联络员培训，营造良好金融生态。聚焦民营企业维权难，持续深化跨部门协作，推动维权工作由“个案化解”向“系统治理”转型升级。

三是赋能民营企业发展新质生产力。推动科技创新，组织企业参加第三届先进技术成果转化大会和创新型成长型民营企业赋能行动，协同全国工商联设立3个“院士专家科技服务站”，联合省科技厅实施引聘科研人员担任企业“科技副总”，服务产学研深度融合。充分发挥工商联联系广泛的组织优势，组织企业参加共建“一带一路”考察与建设，联合举办知名民企助力上饶、九江高质量发展推介会，引导民营企业融入全省重大发展战略。上半年，全省工商联系统推动签约重点项目53个，签约金额达74.38亿元。

四是开展法治护航民企行动。持续开展“法治赣商行”系列活动，以“送法规、解难题、促发展”为主题，精准服务27家省直属商协会及780余家企业。深化“万所联万会”机制，截至今年8月，累计提供法律咨询8000余人次。落实“税联会企”机制，出台《民营企业涉税领域合规指引1.0版》，引导企业提升税务合规管理水平。

这个问题我就回答到这里，谢谢。

江西电台提问

江西电台：

请问江西省工商联在2025年推动民营企业履行社会责任方面，主要有哪些工作举措？

谢松岳：

谢谢您的提问，这个问题我来回答。2025年，省工商联紧扣“引导民营企业积极履责、服务全省高质量发展”目标，围绕“思想引领、体系建设、重点突破”三个方面，推动民营企业履行社会责任工作走深走实，具体举措如下：

强化思想引领，夯实履责根基。持续推动民营企业加强党组织建设，将社会责任理念融入党建工作全流程。指导企业通过“三会一课”、主题党日等常态化活动，在理想信念教育中融入“赣商精神与社会责任”研讨，引导民营企业家深刻认识“企业发展与社会进步同频共振”的重要性，树立“富而有责、富而有义、富而有爱”的价值导向，推动社会责任领先企业党组织开展“社会责任主题党建活动”。

完善评价体系，扩大标杆带动效应。优化履责评价机制，结合本省民营企业的行业分布（如制造业、建筑业、农业等）与规模特点，重点提升关键维度的考核占比，包括“就业保障（含农民工权益保障）”“环保合规（如污染物达标排放）”“公益实践（如本土公益投入）”。依托全国民营企业社会责任大数据平台，积极建议进一步优化企业履责数据填报流程，最终实现“一键填报、智能核验、科学测评”，确保评价过程公开透明、结果客观公正，为后续选树标杆企业提供精准依据。强化典型示范带动，延续“江西民营企业社会责任领先企业”榜单发布机制，每年筛选部分企业编入《江西民营企业社会责任优秀案例集》，通过传统媒体与新媒体渠道广泛传播，发挥榜样引领作用。

聚焦重点领域，推动履责实效落地。深化“万企兴万村”行动，联合省农业农村厅、省农发行、省农行，引导100家社会责任领先企业与重点帮扶村结对，推动企业通过产业投资（如建设乡村特色产业基地）、消费帮扶（如助销农产品）、人才培训（如开展乡村技能培训）等方式，带动村集体增收。同时，推动全省乡镇商会积极参与“万企兴万村”行动比例进一步提升，强化基层帮扶力量。助力绿色低碳转型，围绕“双碳”目标，倡导民营企业绿色发展。引导高耗能企业开展节能改造、清洁生产；引导企业申报绿色工厂、环保认证。鼓励企业在生产环节推广应用环保技术与设备，如制造业企业采用清洁生产工艺、建筑业企业推广装配式建筑，切实降低能源消耗与污染物排放，助力江西省生态环境改善。拓宽就业帮扶渠道，联合省教育厅、省人力资源社会保障厅，持续深化“百城千校万企”促就业行动。搭建“线上+线下”招聘平台——线上依托江西省大学生就业服务平台，线下组织民营企业走进省内高校开展专场招聘。推动校企合作，倡导开展“企业导师进校园”就业指导服务，帮助高校毕业生快速适应职场。

这个问题我就回答到这里，谢谢。

香港商报提问

香港商报：

泰豪集团多年扎根江西，深耕科技装备制造业，能否谈谈近年来如何把企业不断做大做优做强？

泰豪集团有限公司党委书记、董事会副主席杨剑

杨剑：

谢谢您的提问！成长于江西走向全国的泰豪，始终致力信息技术的研发与应用，已形成了以应急装备、能源科技、智能科技等业务为主的发展格局，并坚持科技创新与产业创新驱动，多年入选“中国制造业企业500强”和中国民营企业发明专利500家，产品与解决方案应用于全球100多个国家和地区。泰豪的成长既是中国民营经济发展的“缩影”，更是江西民营经济进步的有力体现。

企业的发展离不开好的营商环境，近年来，江西省大力优化营商环境，从2023年出台促进民营经济发展“36条”到《2025年江西省优化营商环境对标提升行动方案》明确30项重点举措，通过全面落实市场准入制度、破除市场准入显性和隐性壁垒等政策措施，为江西省民营企业送来了“及时雨”，并通过多次面对面的沟通交流，为政企合力谋发展系紧了“同心结”。

回顾泰豪37年的发展历程，我们认为企业做强做大主要是基于三个关键因素：

得益于营商环境的不断优化。多年来，江西一直持续优化营商环境，推动市场环境更加公平有序、政务服务更加高效便捷、法治保障更加坚实有力，充分激发了民营经济的创新活力。

得益于产业政策的支持力度。江西省持续推进重点产业链现代化建设“1269”行动计划，在系列政策的支持与引导下，泰豪积极加快自身数字化改造、智能化升级、绿色化转型工作，在开展产业数字化与数字产业化的创新实践中得到了来自有关部门的专业指导及资金扶持。在科技创新方面，通过由政府牵头的“揭榜挂帅”等创新机制引导，以及装备首台套等政策的支持，泰豪先后与清华大学、南昌大学、哈尔滨工业大学等建立产学研合作，为加快解决核心技术难题、优化产品性能等提供了有力支撑，实现了企业关键技术的突破和创新成果的转化应用，提升了产业的核心竞争力。

得益于深耕主业的发展思路。长期以来，泰豪坚持聚焦主干业务领域，始终将技术创新与人才培养作为企业持续发展关键所在。从早期的PC+、IT+到互联网+、AI+，信息化、智能化一直是贯穿泰豪发展全过程的“生命线”。基于“生产一代、研制一代、储备一代”的原则，已搭建起成熟的企业研发体系。在人才培养方面，坚持“内部培养为主、外部引进为辅”的人才理念。对内，围绕人才的选、育、留、用持续构建完整培养及职业成长机制，同时建立正循环的高绩效团队机制，注重激发人才创造力，让优秀人才“留得住、能成长”。对外，连续多年举办“人才论坛”，发布千万级科研合作榜单，诚邀行业顶尖人才共绘未来蓝图。仅2024年，便成功引进百余名科研创新人才，重点投身于智能制造、数字经济等与新质生产力紧密相连的领域，为公司技术研发注入了勃勃生机。

我想，正是由于营商环境、产业政策、企业自身共同发力才推动了江西更多像泰豪一样的本土企业得以健康成长。谢谢！

经济晚报提问

经济晚报：

请问民营企业在履行社会责任方面可以从哪些方面入手，提高企业社会形象和竞争力？

中大控股集团有限公司党委书记、董事长彭国禄

彭国禄：

感谢记者朋友的提问。作为扎根江西30余年的本土民营企业，我们深切体会到：履行社会责任不是企业的“额外负担”，而是与地方发展同频共振、实现可持续发展的核心路径。结合中大集团在工程建设、城市服务等领域的实践，我们认为民营企业可从以下四个方面系统推进社会责任建设，有效提升企业形象与竞争力：

一是筑牢合规根基，夯实发展基石。 合规经营是企业立身之本。我们始终将“质量合规、安全合规”放在首位，建立覆盖项目全周期的合规管理体系。近五年来，集团稳健交付260余个项目，以强劲的合同履约率能力赢得市场信赖，连续多年获评建筑业AAA级信用企业，为承接重大民生项目构筑了坚实的业绩背书与信用基础。员工是企业最宝贵的财富。我们实现全员劳动合同签订和“五险一金”全覆盖，建立一线工人“工资专户直发”机制。成立中大学院开展系统培训，累计培训超1.6万人次；升级工地“职工之家”改善工作条件。目前员工平均工龄达5年，核心团队稳定性位居行业前列。

二是立足主业优势，服务地方发展。 我们将社会责任融入主营业务，在服务地方需求中创造价值。在南昌老旧小区改造中，不仅完成基础改造，还增设老年活动广场、充电桩等便民设施，累计惠及1.2万户居民。在传统村落保护项目中，创新融合传统工艺与现代建材，既延续文化脉络，又提升建筑安全性能。积极响应绿色发展号召，推广装配式建筑和节能技术，在工地引入太阳能照明、雨水回收系统。目前已有8个项目获“省级绿色建筑”认证，绿色技术应用还使施工成本降低8%-10%，实现经济效益与环境效益双赢。

三是深耕本土帮扶，助力乡村振兴。 我们深度参与“万企兴万村”行动，在上饶、抚州等地投入帮扶资金637万元，用于修建乡村道路、卫生室等基础设施。注重从“输血”向“造血”转变，在广昌县投建“光伏+菌菇”产业项目，助贫困村年均增收10余万元；在鄱阳县创新“异地置业”扶贫模式，建立长效帮扶机制。通过属地化用工、技能培训带动数万群众就业，成立消费扶贫公司采购贫困地区农产品超400万元，有效缓解当地农产品销售难题。

四是构建协同机制，提升履责实效。 在南昌市红十字基金会设立“中大筑善公益基金”。目前，我们已组建专业团队以保障公益事业可持续发展，截至当前已筹集款物1.06亿元，设立专项基金28个，受益人群超50万人次。推动产业链协同履责，制定供应商社会责任标准，要求合作伙伴符合环保和用工规范；与金融机构合作，为中小供应商提供优惠融资服务。坚持每年发布企业社会责任报告，主动公开工程质量、安全生产、公益投入等信息，接受社会监督，在政府项目招标和品牌建设中赢得信任优势。

实践证明，民营企业真诚履行社会责任，既是对地方发展的回馈，也是提升核心竞争力的有效途径。未来，我们将继续秉持“实干履责、扎根江西”的初心，在服务江西高质量发展中实现企业可持续成长！谢谢。

徐承：

谢谢各位发布人，谢谢各位记者朋友，今天的新闻发布会到此结束。

来源：江西省政府新闻办